Правильная мотивация обеспечивает вовлеченность в рабочий процесс

Почему правильная мотивация столь важна

Сотрудники, «выключенные» из рабочего процесса, обходятся организациям в миллиарды долларов ежегодно. При этом большинство руководителей понятия не имеют об основном источнике этой проблемы и о способах исправления ситуации. Ключом к вовлеченности является уровень мотивации сотрудника на рабочем месте. Программа «Оптимальная мотивация» обучает руководителей тому, как задействовать более высокие уровни мотивации сотрудников, повышающие (как показывает практика) их вовлеченность и производительность всей компании в целом. 


Оптимально мотивированные сотрудники организации в ТРИ РАЗА БОЛЬШЕ УДОВЛЕТВОРЕНЫ своей работой, в ТРИ РАЗА БОЛЕЕ ТВОРЧЕСКИ ПОДХОДЯТ К ЕЕ ВЫПОЛНЕНИЮ и в ДЕСЯТЬ РАЗ БОЛЬШЕ ВОВЛЕЧЕНЫ В РАБОЧИЙ ПРОЦЕСС. 


Начать работу с нами

Более высокая вовлечённость сотрудников

Оптимальная мотивация каждый день — вот средство повышения активности сотрудников и вовлеченности в рабочий процесс. 

Позитивный настрой

С помощью правильных мотивационных бесед руководители повышают позитивный настрой, внутреннюю энергию своих сотрудников, а также улучшает моральное состояние всей команды. 

Более высокая производительность и желание оставаться в команде

Оптимально мотивированные сотрудники более продуктивны, добиваются более качественных результатов и с большей вероятностью остаются в компании.

Хотите узнать больше?

ОБЗОР ПРОГРАММЫ ОПТИМАЛЬНАЯ МОТИВАЦИЯ